员工充满干劲 企业充满后劲

——中国二冶党建融合施工生产工作纪实

2021年，中国二冶路桥分公司在甘肃、浙江、内蒙古、云南、贵州、安徽等地有14个在建项目。项目部党支部认真贯彻落实公司党建工作制度，按照组织设置、制度建设、党风廉政建设、主题活动、资料管理标准化等要求，不断加强党组织基础建设，增强了党组织的战斗力、号召力和凝聚力，提升了项目管理水平，为施工生产大干营造了和谐、稳定、有序的环境和氛围。

以组织设置标准化增强党组织战斗力

近年来，中国二冶集团公司党委不断加强组织建设，从配齐配强班子入手。先后召开党员大会、职工大会、青年团员大会，按程序民主选举成立了项目党委委员会、工会、团委、纪检组、党风建设领导小组，做到组织机构健全。在建立项目部各项制度时，同步建立党组织工作制度，并把相关规章制度汇编成册发放到各部门进行学习，夯实基础工作。各党支部党员亮明身份，增强党员的荣誉感和责任感，在施工现场设置了党员责任区和先锋岗，确保党组织先锋模范、战斗堡垒带头示范作用得到充分发挥。

各党支部坚持每月召开支部会议。通过贯彻落实党的路线、方针、政策和国家的法律、法规以及上级的有关决议、决定及项目部党的建设、思想政治工作、党风廉政建设、项目文化建设等方面的重要事项，统一了思想，明确了目标。与此同时，项目党支部把“三会一课”作为健全党的组织生活、严格党员管理、加强党员教育的重要抓手，让党员对党内事务有知情权、参与权、建议权和监督权，作为贯彻党内民主集中制的具体体现。

以党风廉政建设标准化促进风清气正

中国二冶要求各党支部健全组织，明确职责。按照“一岗双责”要求，将党风廉政建设与项目部各项任务目标挂钩，细化任务分工，落实责任到人，形成工作和思想上的合力。与此同时，项目部将党风廉政建设目标层层分解，形成横到边、纵到底、层层抓落实的责任网络体系。深入学习宣贯党的系列重要讲话精神，学习中纪委全会及局、公司党委党风廉政建设工作有关要求。同时，以创建风气正、效益好、员工满意的党风建设示范点活动为载体，促进项目党风廉政建设全面发展。

特别是针对职工关心的物资采购、评先评优、资金支付、奖金分配等问题，公司党委按照“三重一大”原则，做到民主决策，集体讨论，拒绝“个人主义”，并针对重点工作作好记录备查。

　　以主题活动丰富化促进管理精细化

中国二冶路桥分公司党委加强党建主题活动的融入施工生产机制。围绕重、难点工程，在活动方案制定时对完成节点的各项指标进行细化，保证施工要素合理配置，确保主题活动开展从开工到每个环节适应安全质量、工期进度、环境保护、技术规范要求，做到党建活动与项目建设同规划、同部署。以主题活动为主线，公司党委在活动推进时对每个环节的各项责任进行明确。把党员先锋岗、“党员岗位承诺”、“党员身边无事故”、“党员安全生产监督岗”“党旗飘扬 党徽闪光”“劳动竞赛”等活动纳入其中，统一开展。各项工程关键节点责任到人，签订安全、质量、进度责任奖惩书，确保活动取得成效，做到党建活动与项目管理和施工生产同步推进。

通过安全质量、警示日活动进行“诚信守诺”宣誓，增强员工责任感，使员工牢固树立诚信意识、责任意识。大力支持工会、共青团组织开展劳动竞赛、民主管理、厂务公开、“青年安全生产监督岗”、“青年突击队”、“青工技能大赛”、“青年联谊”等特色活动。进一步从思想上、工作上、生活上关爱，切实维护好和谐稳定大局，努力向“员工充满干劲，企业充满后劲”的目标奋进。（王琛）